DW-OVERVIEW:

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Ambiente de Trabalho:

• Uma câmera fixa (tipo de segurança) grava o ambiente de trabalho, de produção e serviços e coleta os dados em observação em vídeo. Os dados devem ser interpretados visando a aquisição de comportamentos relacionados aos processos, procedimentos, normas e regras adotados pela empresa, incluindo até  orientação social, familiar e capacitação.

 

Comportamento Profissional:

• A filosofia para implantação pelo RH e diretorias desse sistema não deve ser no sentido de advertir, disciplinar ou punir, pois perderia neste caso a sua finalidade que é de crescimento do profissional e aquisição de novos comportamentos e valores.

 

Retenção de Talentos:

• Os dados obtidos devem ser tratados pelo RH, por psicopedagogo ou ainda por especialistas no assunto, devendo os resultados serem utilizados, visando a retenção de talentos, encaminhamentos profissionais, capacitação.

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